日期:2010-12-04 09:18:00
好不容易盼到了國慶長假,不少市民都想趁機(jī)休息一下,可沒想到不少的家政服務(wù)員也休假去了。因為找不到合適的家政服務(wù)員,許多平常不做家務(wù)的市民只能自己動手搞衛(wèi)生。昨日,記者從市區(qū)的幾家家政和中介公司了解到,國慶期間我市家政服務(wù)員緊俏,雇主開出的薪水也是水漲船高,可還是有許多人雇不到人。
“一般家庭都有國慶大掃除的習(xí)慣,因為住房面積大,一、兩個家庭成員忙不過來,請鐘點工的比較多?!笔袇^(qū)荷一路的一家中介中心負(fù)責(zé)人告訴記者,國慶期間家政服務(wù)員的需求量是平常的一倍多,每天能接到10多個單子,都是想找鐘點工幫忙打掃衛(wèi)生、清洗電器、照看老人的。
記者在采訪中了解到,許多家政服務(wù)員的親戚和孩子都在外地工作,趁著國慶期間回家探親。為了和家人團(tuán)聚,不少家政服務(wù)員都向雇主請假?!皣鴳c節(jié)前,父親家的保姆就提出要請假3天回家,臨時雇人又不放心。這段時間我和妹妹輪流照顧父親,還好時間短,要不然真不習(xí)慣?!奔易】鲁菂^(qū)紫荊小區(qū)的徐女士說。
我市國慶期間鐘點工價格基本與節(jié)前持平,有的雇主為了早點雇到人,紛紛將薪金提高了二到三成,但面對少數(shù)家政服務(wù)員提出的三倍工資,許多市民表示難以接受。在市區(qū)某機(jī)關(guān)上班的周先生說,出于人情考慮,國慶期間許多雇主都會給家政服務(wù)員過節(jié)費和小禮物,以彌補(bǔ)節(jié)日工作的損失。
“雙方可以先商量好過節(jié)上班工資怎么算,把它寫進(jìn)合同里,這樣就不需擔(dān)心變數(shù)了。”業(yè)內(nèi)人士說。
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